近兩年，隨著獲客成本日益增高，越來越多的企業(yè)開始使用【裂變】手段來實現(xiàn)低成本獲取流量。

而企業(yè)微信作為私域運營的主要載體之一，【企微裂變】順理成章成為企業(yè)的不二選擇。

基于社交關(guān)系的裂變玩法，不僅對企業(yè)來說是個極佳的增長方式，對于運營人來說，同樣也是不可或缺的打法。

本文就聊一聊，如何通過裂變，讓我實現(xiàn)企業(yè)微信好友從0增長到15W+！

一、如何達到超預(yù)期的企微裂變增長？

同樣是做裂變活動，為什么有人實現(xiàn)了用戶爆發(fā)式增長，有的就效果平平呢。

之前我聽過一堂私域操盤大佬的課程，他說：“裂變的關(guān)鍵就是活動誘餌和裂變海報”。

裂變誘餌決定了有多少人愿意參加這個活動，而裂變海報決定了每次分享能帶來多少用戶。

1、如何選擇誘餌

誘餌也就是獎品，獎品的設(shè)置是這個活動成功的前提。只有誘餌對你的種子用戶有足夠的吸引力，他們才會有動力參加，消費自己的社交關(guān)系去分享裂變。

因此，我們在選擇誘餌的時候，首先要考慮與用戶相關(guān)性較大的獎品，最好能針對目標(biāo)用戶，設(shè)置特定的誘餌。

其次，誘餌要具有一定的價值，在預(yù)算成本控制內(nèi)，我們要選擇價值較高的獎品，讓用戶有很強的獲得感，覺得消費人際關(guān)系也值了。

2、裂變海報設(shè)計要素

海報在整個裂變活動中起重要作用。

如果用戶感興趣，會多看幾眼，用戶的目光停留時間也會變長，只要海報內(nèi)容能夠抓住用戶，這場才會有被參加分享的可能。

一張裂變海報需要具備的基本條件：

• 引發(fā)用戶關(guān)注：標(biāo)題要突出，還要讓用戶直接能“看到結(jié)果”，能幫他們解決某個問題；
• 擊中用戶痛點：讓用戶產(chǎn)生需求；
• 增加權(quán)威性：可以添加權(quán)威背書，比如，名人、KOL推薦等；
• 增加緊迫感：這種緊迫感既可以表現(xiàn)在時間和數(shù)量上。

以探馬的企業(yè)客戶“若水眼科”為例：裂變誘餌選擇的是相關(guān)度極高的保健品，海報具備了一張裂變海報的基本要素，包含主題、規(guī)則、解決的問題與引導(dǎo)掃碼，能有效激發(fā)客戶的轉(zhuǎn)發(fā)欲望。

二、企業(yè)微信拉新裂變

1、裂變路徑

① 用戶看到活動海報，被海報上的獎品和標(biāo)題所吸引；

② +好友后，自動推送活動文案及邀請，進入活動鏈接生成專屬海報；

③ 用戶將海報分享到個人社交渠道，邀請他人為自己助力；

④ 完成任務(wù)目標(biāo)值，填寫收貨地址，領(lǐng)取獎品。

通過企業(yè)微信號的拉新，將用戶沉淀在私域流量池里，方便后期群發(fā)觸達用戶。之后，再將這些用戶引流到企業(yè)微信群里，批量運營轉(zhuǎn)化。

三、總結(jié)

獲客成本越來越貴是不爭的事實，裂變作為用戶拉新很重要的方式，對于企業(yè)的引流有著不可替代的作用。合理的裂變活動既能降低引流成本，還能夠引來精準人群。

但是，流量并不代表“留量”，我們千萬不要只做裂變引流，后期的精細化運營，留存用戶才是王道。

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